INTERVJUU | Uus juht seab eesmärgiks, et Raplamaa Haigla oleks parim töökoht

Raplamaa Haigla nõukogu valis haiglale uue juhi, kuna senise juhi tähtajaline leping on lõppemas. Uueks Raplamaa Haigla juhatuse liikmeks saab dr Piret Sell, kes alustab 1. aprillil.

Miks otsustasite Raplamaa Haigla juhi kohale kandideerida?

Peale pikka karjääri ravimitööstuses otsustasin 2020. aastal tagasi tulla meditsiini sooviga anda oma panus ja muuta Eesti meditsiinis midagi paremaks. Pooleteist aasta pikkune kogemus Regionaalhaigla järelravi keskuse juhina on andnud kindlustunde, et meditsiiniasutuse juhtimine on see, mis mulle meeldib ja millega ma saan panustada. Raplamaa Haigla juhi koht on loogiline jätk ja üks samm kaugemale.

Mis on teie eesmärgid sel kohal?

Eesmärgiks on jätkata praeguse haiglajuhi dr Pille Mukki tööd kvaliteetse tervishoiuteenuse kättesaadavuse hoidmiseks ja parandamiseks Raplamaa inimestele.

Mida näete Raplamaa Haigla peamiste väljakutsetena praegu ja lähiaastatel?

Peamine eesmärk on anda maakonna elanikele turvatunne, et nende tervisemured saavad kiire ja kvaliteetse lahenduse. Loomulikult soovime haiglana panustada ka Raplamaa inimeste terviseteadlikkuse tõstmisesse, et inimesed teaksid, kuidas elada tervemana ja ka ära tunda ohumärke ja õigeaegselt pöörduda arstile.

Kas näete, et kohapeale oleks juurde vaja mingisuguseid teenuseid?

Praegu on haiglas olemas hea valik eriarste ja arendada on plaanis õendusspetsialistide iseseisvat vastuvõttu, et kättesaadavus teatud erialadel paraneks. Raplas tuntakse puudust silmaarstist, kuid õnneks on maakonnas silmarst siiski olemas. Kuna Raplamaa elanikkond vananeb ja ka aeglaselt väheneb on oluline, et pakutav teenuste valik vastaks elanikkonna vajadustele ka edaspidi.

Kui hea on Raplamaa Haigla koostöö praegu Regionaalhaiglaga ja kas näete siin arengukohti?

Koostöö Regionaalhaiglaga annab kindluse, et arstiabi kvaliteet ja haigla järjepidevus on tagatud. Töötajatele on tagatud juurdepääs Regionaalhaigla koolitustele ja kvaliteedistandardites ei ole tehtud allahindlust. Mitmed tugiteenused on juba täielikult PERHiga integreeritud (finants, labor, meditsiinitehnika, infotehnoloogia jne). See vähendab kohapealseid kulusid ja tagab jätkusuutlikkuse.
Juba täna teevad vastuvõtte Raplamaa Haiglas mitmed Regionaalhaigla tippspetsialistid. Kaugteenuste arendamine ja suurem kasutuselevõtt tagab tulevikus veelgi parema eriarstide kättesaadavuse ja Regionaalhaigla ressursi kasutuse läbi e-visiidi.

Pean oma ülesandeks Raplamaa Haigla kui hea tööandja kuvandi hoidmist ja pidevat parandamist. Minu unistus on, et Raplamaa Haiglat mäletataks kui parimat töökohta, mis kunagi on olnud.